Descripción del puesto
Requerimientos del cargo
- Experiencia: Al menos 5 años de trayectoria en áreas de marketing, idealmente en empresas de tecnología, SaaS o entornos B2B.
- Formación: Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Administración de Servicios, Publicidad, Periodismo o carreras afines.
- Perfil 360° (Analítico + Creativo): Dominio de herramientas de analítica, CRM y automatización, combinado con sensibilidad de marca, comunicación y relaciones públicas.
- Capacidad de Ejecución (Hands-on): Gusto por el trabajo de campo, la producción detallada de eventos y la gestión directa de proyectos.
- Mentalidad Resolutiva y Colaborativa: Gran capacidad de organización, orientación a resultados y habilidad para trabajar de forma fluida con áreas como Ventas, Producto y Operaciones.
🎯 Tus principales batallas (¿Qué harás?)
- Impulsar el Pipeline Comercial: Diseñar y ejecutar estrategias integradas de Inbound, Outbound y eventos para acelerar la conversión de negocios en estrecha alianza con el equipo de Ventas.
- Eventos End-to-End: Producir y coordinar desde cero los eventos de la marca (selección de proveedores, merchandising, convocatoria, logística y seguimiento post-evento).
- Posicionamiento de Marca y PR: Liderar iniciativas de Awareness, campañas de prensa, gestión de medios y acciones para fortalecer la presencia de marca en Chile.
- Gestión Analítica y ROI: Medir rigurosamente el impacto de cada canal (inbound, pauta pagada, eventos), monitorear métricas clave del funnel (CAC, conversión) y administrar el presupuesto con orden y foco en resultados.
- Marca Empleadora: Colaborar en el desarrollo y proyección de la marca empleadora de Rankmi a nivel local.
Será un plus si tienes...
- Experiencia en branding para plataformas SaaS o productos digitales.
- Conocimiento de metodologías de performance creativa o analítica visual.
- Inglés intermedio o avanzado.
🎁 Nuestros Beneficios
Sabemos que el alto desempeño requiere de un gran balance. Por eso, diseñamos una propuesta de valor que cuida de ti y de los tuyos:
- 🤸 Work-Life Balance: Modelo de trabajo híbrido, flexibilidad horaria (aquí confiamos en tu responsabilidad), días de vacaciones adicionales para desconectarte y día libre por mudanza.
- 💖 We Care: Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hij@s o cónyuge. Postnatal adicional para papás. Bono por matrimonio/unión civil, nacimiento y programa de referidos. Además, sabemos que tus mascotas también son familia, por eso te damos un día libre en caso de su partida.
- ✨ Rankmi Vibes: Olvídate de los trajes corporativos, tenemos un dress code relajado, ambiente multicultural y trabajamos con metodologías ágiles en equipos multidisciplinarios.
Si eres un eterno aprendiz, te mueve el dinamismo y quieres desafiar el statu quo del HR Tech, ¡queremos conocerte! 🚀